Каков порядок оформления приема студента на практику в

Организации должны проводить неотъемлемые инструктажи по технике сохранности и обеспечить учащимся условия не опасной работы при прохождении практики.

Иначе с куратором нужно станет сделать вывод вспомогательное соглашение (так как в некоторой степени изменяется его трудовая функция).

А раз работа, предлагаемая учащемуся, подходит притязаниям программы практики и квалификационным чертам получаемой квалификации, а на предприятии имется незамещенное место, его принимают в команду организации, с коей у практиканта образуются трудовые дела (когда наниматель раз в год берет на себя на работу существенное число практикантов, целесообразнее использовать им сообразные должности. Сообразно ей наниматель правомочен сделать вывод с тружеником этой организации ученический уговор на проф изучение или же переобучение в отсутствии отрыва либо с отрывом от работы. Как скоро нужно было проводить непременный медосмотр работника Работники, подлежащие неотъемлемому медосмотру Работники, исполняющие явные виды дел, проходят неотъемлемые медосмотры с помощью организации: отказ от прививок в поликлинике образец .

Вводный инструктаж проводят по програмке, разработанной в организации с учетом притязаний стереотипов ССБТ, верховодил, общепризнанных мерок и руководств по охране труда, а еще необыкновенностей производства, подтвержденной управляющим организации по согласованию с профсоюзным комитетом. Единственная особенность при его применении связана с тем, собственно у нас обнаруживаются 2 первопричины для решения неотложного трудового уговора. Вводный инструктаж проводят со всеми возобновил принимаемыми на работу самостоятельно от образования, стажа мероприятия сосредоточенные на этой специальности либо должности, с временными сотрудниками, командированными, учениками и студентами, прибывшими на производственное изучение либо практику. Расследование происшествий со студентами, произошедшими во время прохождения производственной и преддипломной практик, ведется организациями с участием адептов МГУ.

Целевой инструктаж проводят при исполнении разовых дел, не связанных с обязанностями сотрудника по квалификации (погрузка, выгрузка, уборка местности, разовые работы вне организации, цеха и т. Проведение профилактического осмотра совершеннолетнего народонаселения не соединено с проведением и вовсе не заменяет его. Затраты на содержание баз практик не срабатывает в смету расходов на проведение практик, а их финансирование исполняется в общем порядке как за счет экономных, так и с внебюджетных средств МГУ и факультетов. Учебная практика, так же, имеет возможность быть из нескольких по получению изначальных проф умений, ознакомительная и некие иные. Давайте понаблюдаем, какие подводные камешки есть в этом случае? Цели и размеры практики ориентируются муниципальными образовательными эталонами по квалификациям высочайшего образования. Практика для учащихся высочайших учебных заведений считается неотъемлемой долею образовательной программы высочайшего проф образования. Учебная перегрузка учителей на производственной практике ориентируется исходя из количества недель, предусмотренных учебным намерением и формы проведения практики (не более 18 часов в неделю на базовых предприятиях при группе учащихся и час в неделю на студента, проходящего производственную практику по индивидуальному проекту). Абсолютное или частичное копирование всех которые были использованы web-сайта вероятно лишь с письменного разрешения редакции журнальчика Кадровое дело". Работника, не прошедшего неотъемлемый медосмотр, дозволять к работе невозможно (заместитель начальника департамента образования и кадровых ресурсов Минздрава Рф 2.

Оценка но практике или же зачет равняется к оценкам (зачетам) по теоретическому обучению и учитывается при подведении результатов совместной успеваемости учащихся в следующем за проведением практики семестре. Столица пройдет масштабная двухдневная конференция Формула удачного бизнеса: как править персоналом в масштабах трудового законодательства" образец приказа о приеме студентов на практику

Необходимо ли направлять совершеннолетних студентов при

Образец приказа о приеме студентов на практику. Оценка: 70 / 100 Всего: 1 оценок.

Другие новости по теме:

- Ятия» дневной формы обучения/ Сост. Отчета по производственно-экономической практике…. (справочное) Образец заполнения дневника по.

- Дневник производственной практики (образец заполнения) вызывает у студентов массу. Унифицированная форма дневника производственной практики. Которые могут пригодиться при последующем составлении отчета.

- Примеры дневников по практик, Дневник практики на предприятии, Дневник по. Разработка и утверждение с главным бухгалтером плана-графика прохождения производственной практики.

- Отчет о производственной практике представляет собой распечатанный на А4 документ. Далее нужно подойти к Тимощук Оксане Леонидовне в 43-14. У неё нужно будет заполнить дневник практики.

Принимаем студента на практику

13 октября 2013, просмотров: 5956, Раздел: Бизнес-статьи

Если к вам в организацию пришел учащийся колледжа с целью принятия его на практику и вам понравился данный человек, вам необходимо знать, как правильно принимать студента на практику . чтобы избежать проблем.

Практика на производстве - это часть учебного процесса, которая связанна с реальным опытом работы, который будет выполнять учащийся образовательного учреждения. Пройденная студентом производственная практика должна оцениваться в виде сдачи экзаменов или зачетов.

Берем во внимание, что колледж - это среднее специальное учебное учреждение, рассмотрим данную практику касательно именно таких учебных заведений.

Существуют следующие средние учебные учреждения:

1. Техникум - среднее специальное учебное учреждение, которое базируется на среднем профессиональном образовании базовой подготовки

2. Колледж - среднее специальное учебное учреждение, которое базируется на профессиональных образовательных программах среднего уровня.

Трудоустройство студентов на практику . является частью программ по среднему профессиональному образованию. Главной целью студента на практике - является комплексное освоение учащегося профессиональной деятельности по его специальности, вырабатывание профессиональных компетенций и приобретение нужного опыта для практической деятельности по специальности.

Трудоустройство студента на практику включает в себя:

* практика по специальности

* преддипломная практика студента.

Первый этап включает в себя, формирование профессиональных компетенций и получение практического опыта.

Второй этап включает в себя, углубление профессионального опыта, развитие профессиональных компетенций, проверка к готовности самостоятельно выполнять трудовую деятельность, а так же подготовка к сдачи выпускной работы в организации.

Обычно образовательные заведения самостоятельно предоставляют студенту практику в организациях, с которыми они заключили договор. Однако все чаще учащиеся вынуждены место практики искать самостоятельно.

Что же делать, если к вам обратился студент с просьбой принять его на производственную практику?

Необходимые документы по приему студента на производственную практику

Вы должны сообщить об этом в заведение, где обучается учащийся, прием на практику студента требует оформления специального письма для руководителя образовательного заведения.

В письме необходимо указать условия, на которых студент будет проходить производственную практику, а так же нужно предоставить всю необходимую информацию для оформления договора. На основании этого договора вам придется:

- согласовать с учебным заведением, по какой программе будет происходить практика, какие результаты вы планируете получить от нее

- необходимо предоставить рабочее место практиканту, а так же назначить ответственное лицо, которое будет курировать рабочий процесс

- необходимо участвовать в организации процесса, а так же давать оценку полученным результатам и освоенным профессиональным компетенциям во время прохождения практики

- предоставить безопасные условия для студента, который будет проходить производственную практику

- провести инструктаж для практиканта, чтобы ознакомить его с техникой безопасности и требованиями охраны труда.

Так же необходимо позаботится о создании приказа о прохождении студентом производственной практики . В данном приказе должен указывается руководитель практики от предприятия, рабочее место, где будет проходить практика, сроки практики, меры, которые обеспечат безопасные условия для прохождения практики.

В ваших полномочиях требовать от студента выполнения заданий, которые предусмотрены программой практики, соблюдение правил, а так же требования по охране труда. В том случае если практикант не выполняет свои обязанности, следует ему напомнить, что это может негативно повлиять на его аттестацию, а так же отразиться в характеристике на студента. Кстати руководство производственной практики осуществляется так же руководителем практики от образовательного заведения.

Принимая на практику студентов, обязывает вас ознакомить их под роспись с правилами, которые действуют в данном предприятии.

Оформление трудовых отношений происходит следующим образом:

* издается приказ:

* оформление карточки по форме Т-2

* прохождение инструктажа по охране труда

* в трудовую книжку вносятся соответствующие записи.

В том случае если срок практики истек, вы обязаны известить об этом практиканта за 3 дня до увольнения. При увольнении вы должны издать приказ, ознакомить практиканта с ним, произвести расчет и сделать соответствующую запись в трудовой книжке или же в карточке Т-2. ознакомить практиканта с данными надписями под роспись.

Принимая студента на практику, необходимо заключить договор с образовательным учреждением, где обучается будущий практикант, а так же издать соответствующий приказ по прохождению производственной практики, так же в вашем праве заключить трудовой договор с практикантом.

гарантийное письмо о приеме на практику образец

02.03.2015 - 24222

Примерный образец гарантийного письма от организации. на учетно- аналитическую практику студентку 4 курса Частного учреждения образования. ОБРАЗЕЦ. ______. Директору Института государственного управления и предпринимательства. Клюеву А.К. Гарантийное письмо. Гарантируем. Форма гарантийного письма организации о приеме на практику. Скачать>. Образец характеристики студента по итогам прохождения практики. Скачать. 3 вер. 2010. працевлаштування в умовах ринкової економіки (практику нужно в учебные. Требуют гарантийное письмо с предприятия о моем подальшем. И так, есть ли какие-то временные рамки о приеме на биржу. и принесла директору моего училища гарантийное письмо из поликлиники в. приеме на работу, чтобы исключить возможность недобросовестности. 1 авг 2014. на обучение, заявление-гарантийное письмо, которое абитуриент. выбрал для обучения (образец заявления-гарантийного письма. Образец бланка письма с продольным расположением реквизитов. приказ о приеме на работу, протокол собрания акционеров, должностная. оттиск печати: акты, договоры, доверенности, гарантийные письма, поручения. Копия гарантийного талона. Вот образцы заявлений о просрочке и об обнаружении недостатков. Обращения, оформленные надлежащим образом и поданные в установленном порядке, подлежат обязательному приему и. Как показала практика. наиболее действенным методом воздействия на. Выдаётся перевозчиком отправителю после приёма груза к перевозке, служит доказательством приёма груза и. В международной практике " чистый" коносамент часто выдается перевозчиком грузоотправителю в обмен на гарантийное письмо последнего. Опубликовано в Образцы документов. Гарантийное письмо о приеме на практику Author. Гарантийное письмо о приеме на. Как правильно написать гарантийное письмо о приеме на работу. Скачать бесплатно. Мы все сталкиваемся с трудностями и стрессами на рабочем месте. Как все. Письма от родителей. Благодарственное письмо от семьи Петровых. Ваше имя: Оставьте свой номер телефона, и мы перезвоним Вам в удобное для Вас время Образец заполнения заявления для физических лиц на проведение обследования и. справка дана. в том, что он 12.01.1998 был принят на работу в ООО "Ромашка" на должность. Здравствуйте, меня зовут Вероника Шатрова. Я главный редактор КСС «Система Кадры».

Главная Образец характеристики Характеристика с практики студента образец

23 мая 2015 года

Работа в России при наличии диплома бакалавра УзбекистанаЯ гражданка Узбекистана. Вся новость

Предоставление платной мед помощи, паспорт КазахстанаПаспорт Казахстана, есть временная регистрация. Попали в больницу, сделали. Вся новость

Разделение очереди на получение жилья, нарушение правДоброго время суток! Проживаю в. Вся новость

Характеристика с практики студента образец

Когда приходило время выбирать работу, или занять почетную должность. Все чаще в деловой обиход вошло непривычное понятие как рекомендательное письмо. Теперь характеристики снова величают письмами-рекомендациями. Почти всем приходилось иметь дело с таким понятием как характеристика. Не изменно нужно было идти в отдел кадров с характеристикой. Есть разница запрашивать характеристику, совсем другое составить. В бытность СССР рекомендательное письмо заменяла составленная характеристика. Используйте бланк, который оставит время изготовления хорошего документа.

Образцы характеристик студента о прохождении практики - работа и бизнес

Выдана Климову Сергею Борисовичу1. Период и тип практикиС 30.04.2011 по 12.06.2011 Климов Сергей Борисович проходил ознакомительную практику2. Организация предоставившая местоОАО Реко-сервисУкраина, Луганская область, г. Луганск, ул. Карла-Маркса, д. 34Тел. 45-78-96 факс 43-66-773. Обязанности студента во время практики:Изучение внутреннего режима и распорядка, технической документации, оборудования имеющегося на предприятии, технологический схем, устава и регламента организации, проведение анализов и испытаний готовой продукции на соответствие ГОСТам и другим стандартам т.д.4. Вывод и оценкаКлимов Сергей Борисович показал свое умение работать с сложных условиях, действовать самостоятельно и без подсказок, что говорит о его высоком теоретическом уровне подготовки. Так же за время прохождения практики он освоил, необходимые для работы, практические навыки.Предлагаемая оценка - отличноНачальник управления участкомЗАО Пепс-класс__________________ / Закаев Рустэм Наильевич/ Студенческая практика: время перемен или бремя? У каждого студента наступает время, когда приходит время подкрепить свои теоретические знания на практике. Такую практику предполагает само учебное заведение: тренировка студента в реальных условиях - обязательный элемент учебной программы любого ВУЗа.

Как правило, перед началом практики, как и перед началом сессии, наступает всеобщая учебная паника: учащиеся ищут место для самореализации руководство ВУЗа оперирует кипами бумаг (направлений, договоров) компании и организации открывают дополнительные вакансии для птенцов-студентов. Голова идет кругом у всех, и особенно у учащихся, которые впервые сталкиваются с производственной практикой. За всей этой хаотичностью для непосвященного человека стоят конкретные законы организации практики. Первым и самым ответственным делом для студента - найти место, где он месяц (или несколько) будет работать на правах полноценного сотрудника. Каждый из учащихся находит себе местечко согласно своей профессии.

Было бы странно наблюдать практиканта-экономиста с ножом хирурга в руке. Вторым шагом является заключение договора между учебным заведением и организацией, приютившей птенца.

Такой документ содержит реквизиты, права и обязанности сторон, скрепленные печатями и росписями. Как правило, существует три оригинала такого договора: один остается на руках у предприятия, второй у ВУЗа, а третий на руках у студента.

Более того, образовательное учреждение может дать направление на практику и характеристику студента. Но чаще всего это происходит по запросу компании, на практику в которую хочет определиться учащийся. Студент, чей договор скреплен печатями и росписями обеих сторон, считается принятым на прохождение практики. Часто в ВУЗах практикуют индивидуальное задание. Это задание, которое дается каждому студенту отдельно, в зависимости от учебной программы, от места практики и личного интереса учащегося. Обычно это не конкретные задания, а некоторый список задач, из которых студент, согласовав выбор с руководителем практики на предприятии, может выбрать более интересные. Следующим этапом является еженедельная отчетность студента перед ВУЗом. Студент заполняет дневник практики, в котором расписана вся осуществленная им работа в организации за конкретный день.

Дневник практики подписывается руководителем практики на предприятии, на нем ставится печать организации и оценка, которую наработал студент. В конце каждой недели учащийся предоставляет дневник практики в ВУЗ. Этот документ является свидетельством того, что студент действительно присутствовал на практике. Предпоследним этапом является написание отчета по практике. Отчет содержит описание организации и несколько глав, которые раскрывают цели и задачи, поставленные перед студентом в начале прохождения практики, а так же выводы и рекомендации студента.

И последняя ступень - защита. Для учащегося, который не раз защищал курсовые, защита отчета по практике не будет представлять проблемы.

Защита проходит перед комиссией, которой нужно вкратце и убедительно рассказать о личной деятельности на предприятии, о своем вкладе, и о выводах, сделанных в ходе работы. Обычно защита отчета не занимает больше 7-10 минут. Но студенту стоит быть готовым к разного рода вопросам, которые могут созреть в умах членов комиссии. Конечно, в каждом ВУЗе могут быть какие-либо отклонения от общего шаблона. Но в целом структура организации практики выглядит приближенно к описанному. Если не суетиться, а расписать все по шагам, то прохождение практики не будет сложным и обременительным.

На самом деле производственная практика увлекательна и познавательна. Желаю всем практикантам захватывающего прохождения и успешной защиты!

Комментарии:

Характеристика студента с практики

Характеристики с практики студентов.

Характеристика с практики студента ФИО, проходившего практику в АПК «Виноградный»Симферопольского района.

Порутчиков Алексей Александрович студент ЮФ «КАТУ» НАУ во время прохождения производственной практике на должности дублер экономиста в АПК «Виноградный» Симферопольского района зарекомендовал себя как ответственный, исполнительный и настойчивый человек. Углубил и закрепил теоретические знания и навыки в решение экономических вопросов. Провел научно-исследовательскую работу по АПК «Виноградный».

Изучил:

·  природные и экономические условия хозяйства, его размеры, структуру и специализацию производства

·  размеры ресурсного потенциала хозяйства и эффективность их использования

·  состояния технологий и экономической эффективности производства в растениеводстве

·  взаимосвязей хозяйства с предприятиями: организациями

·  становления рыночного механизма хозяйствования.

Исполнял все поручения главного экономиста и принимал активное участие в хозяйственной деятельности предприятия.

Уровень знаний, с которыми практикант пришел на производственную практику, был достаточно высоким. Знания в области экономики предприятия, а также умение работать на компьютере позволило студенту без трудностей разобраться в организации и особенностях экономической работы на нашем предприятии.

Замечаний к студенту за период практики не было я, главный экономист АПК «Виноградный», Окорокова В. Н. считаю, что проведенная работа Порутчиковым Алексеем Александровичем оформленная в «Отчет о производственной практике» заслуживает оценки отлично.

 Характеристика с практики студента

Характеристика с практики студентки III курса Южного филиала «Крымского Агротехнологического Университета».

Национального Университета Биоресурсов и Природопользования Украины Экономического факультета.

Группы МО-32.2 ФИО

Студент ФИО с 21 июня 2010 года по 16 июля 2010 года была направлена ЮФ «КАТУ» НУБиП Украины на прохождение производственной практики в ОАО Племзавод «Крымский» Сакского района, для изучения и освоения программы производственной практики.

За время прохождения практики студентка проявила себя как грамотный студент, прилежно посещала и в полном объеме выполнила установленную программу.

В процессе прохождения практики студентка показала хороший уровень теоретических знаний, и закрепила их практическими навыками с большой долей самостоятельности в работе, принимал активное участие в работе отделов и оказывала помощь их специалистам. В работе проявила усердие, трудолюбие, безотказность и доброжелательность.

Студентка коммуникабельна, прилежна, дисциплинирована, добросовестно исполнял указания руководителя практики от предприятия.

Прохождение производственной практики по дисциплине «Экономика предприятия» рекомендуем оценить «отлично».

16 июля 2010 г. Руководитель практики от ОАО Племзавод «Крымский»

Характеристика с практики студента.

ФИО, студентка группы ТБП 31.1 Южного Филиала «Национального Агротехнологического Университета» Национального Университета Биоресурсов и Природопользования Украины технологического факультета проходила производственную практику на ООО «Евпаторийском винзаводе» с 05.06.10 по 30.07.10.

За время практики студентка ознакомилась с основными приемами розлива вина в бутылки и в «Tetra-pak» формата призма и «Брик», выполняла различную работу в цехе розлива, проявила себя как добросовестный, исполнительный работник. На протяжении всей практики стремилась получить максимальное количество информации.

Руководитель практики от завода: Слюсаренко В. И.

Гл. бухгалтера Крымской опытной станции садоводства ИС УААН на студента 3-го курса учетно-финансового факультета ЮФ «Крымский агротехнологический университет» НАУ Бабина Максима Михайловича.

За время прохождения практики на нашем предприятии с 23.06.08 по 19.07.08 студент Бабин М. М. зарекомендовал себя как добросовестный и ответственный практикант. Уровень профессиональной подготовки и навыков достаточно приемлем для будущего бакалавра по специальности «Учет и аудит». За время практики студенту было доверено и право помогать бухгалтерам заполнять некоторые регистры по происходящим на тот момент хозяйственным операциям.

Примеры характеристик с практики студентов будут постоянно добавляться.

Письмо для направления на практику на предприятии

Данный документ необходим, если вы решили проходить практику на предприятии, которое выбрали сами, а не на том, которое выберет вам ВолгГТУ (ваш университет).

Этот бланк должен заполнить и подписать директор предприятия (фирмы, или отдела), на котором вы собираетесь пройти практику. Затем данное письмо нужно отнести в деканат. Сделать это нужно заранее (примерно за 2 месяца до начала прохождения практики).

P.S. Файл немного корявый, использует некоторые сомнительные фишки с поясняющими пометками, и если не будет открываться в MS WORD, то откройте его с помощью Open Office.

Источники: fgouspokut.ru, bbcont.ru, afaj.afes.maluwilz.lv, pozovsud.com.ua, fevt.ru